minimální mzda,odvody,DPP
Vážení klienti,
S účinností od 1. 1. 2026 se zvyšuje minimální mzda na 22 400 Kč ( hodinová na 134,40 ).
Minimální mzda
2026 2025 Zvýšení o
Minimální měsíční mzda 22 400 Kč 20 800 Kč 1 600 Kč
Minimální hodinová mzda 134,40 Kč 124,40 Kč 10,00 Kč
S růstem minimální mzdy se také zvyšuje hranice pro vznik nároku na daňový bonus. Hranice pro rok 2026 bude činit 134 400 Kč ročně, resp. 11 200 Kč měsíčně.
Hrubý příjem při výkonu nekolidujícího zaměstnání při evidenci na úřadu práce nesmí přesáhnout polovinu minimální mzdy, tedy pro rok 2026 částku 11 200 Kč měsíčně.
Průměrná mzda 2026
Včera 29.9.2025 byly pod číslem 365/2025 Sb. vyhlášeny parametry pro průměrnou mzdu, která bude používána v roce 2026 a která bude činit 48.967 Kč (letos je používána průměrná mzda ve výši 46.557 Kč). Níže změny parametrů navázaných na průměrnou mzdu :
DPP a DPČ
Odvody a srážková daň
• pro rok 2026 se hranice DPP zvýší na 12.000 Kč pro odvody i srážkovou daň
• hranice pro srážkovou daň a odvody pro jiné příjmy ze závislé činnosti, než z DPP
(např. odměna z DPČ, odměna jednatele atd) – v roce 2025 se srážková daň a odvody uplatňují u příjmů nepřekračujících 4.500 Kč, v roce 2026 zůstává tato hranice stejná , tj. nedosahujících 4.500 Kč měsíčně
Minimální zálohy OSVČ tak budou v roce 2026
Sociální pojištění – zvyšuje se již od ledna 2026
• OSVČ vykonávající činnost jako hlavní: 5.720 Kč.
• OSVČ vykonávající činnost jako hlavní v prvním až třetím roce podnikání : 3.575 Kč.
Zdravotní pojištění – zvyšuje se již od ledna 2026
• OSVČ vykonávající činnost jako hlavní: 3.306 Kč.
Nemocenské pojištění OSVČ
Minimální pojistné pro rok 2026 je 243 Kč.
Záloha na paušální daň 2026
Záloha na paušální daň 2026 je 9.984 Kč měsíčně v 1.pásmu.
Tato částka se skládá z:
• minimálního zdravotního pojistného ve výši 3.306 Kč,
• minimálního sociálního pojistného navýšeného o 15 % ve výši 6.578 Kč a
• daně z příjmů ve výši 100 Kč.
Ve 2.daňovém pásmu zůstává částka 16.745 Kč
Ve 3. pásmu zůstává částka 27.139 Kč
Hranice pro uplatnění progresivní 23% sazby DPFO byla od roku 2024 snížena na 36násobek průměrné mzdy
- za rok 2026 se tedy sazba DPFO 23 % uplatní pro část základu daně přesahujícího 1.762.812 Kč
a za rok 2025 pro základ daně nad 1.676.052 Kč.
Tato hranice se pochopitelně promítá i do výpočtu záloh ze závislé činnosti - v roce 2026 to bude z měsíčního příjmu nad 146.901 Kč.
Maximální vyměřovací základ - pro pojistné na sociální zabezpečení zůstal ve výši 48násobku průměrné mzdy
- v roce 2025 2.234.736,-
- v roce 2026 2.350.416,-
Benefity dle § 6 odst. 9 písm. d) ZDP
• od 1.1.2025 platí 2 limity , které lze u zaměstnance sčítat
1. Limit do výše průměrné mzdy - 48.967 Kč v roce 2026 ( 46.557 v roce 2025 )
nepeněžní plnění poskytovaná zaměstnavatelem zaměstnanci nebo jeho rodinnému příslušníkovi z fondu kulturních a sociálních potřeb, ze sociálního fondu, ze zisku (příjmu) po jeho zdanění anebo na vrub výdajů (nákladů), které nejsou výdaji (náklady) na dosažení, zajištění a udržení příjmů, ve formě:
pořízení zboží nebo služeb zdravotního, léčebného, hygienického a obdobného charakteru od zdravotnických zařízení nebo pořízení zdravotnických prostředků na lékařský předpis;
2. Limit do výše poloviny průměrné mzdy - 24.483,50 Kč v roce 2026 ( 23278,50 v roce 2025 )
nepeněžní plnění poskytovaná zaměstnavatelem zaměstnanci nebo jeho rodinnému příslušníkovi z fondu kulturních a sociálních potřeb, ze sociálního fondu, ze zisku (příjmu) po jeho zdanění anebo na vrub výdajů (nákladů), které nejsou výdaji (náklady) na dosažení, zajištění a udržení příjmů, ve formě:
použití vzdělávacích nebo rekreačních zařízení, poskytnutí rekreace nebo zájezdu, použití zařízení péče o děti předškolního věku včetně mateřské školy podle školského zákona, knihovny zaměstnavatele nebo tělovýchovných a sportovních zařízení nebo poskytnutí příspěvku na kulturní nebo sportovní akce nebo příspěvku na tištěné knihy, včetně obrázkových knih pro děti, mimo knih, ve kterých reklama přesahuje 50 % plochy;
Nárok na daňový bonus na dítě
podmínku pro nárok na daňový bonus na dítě dle § 35c ZDP - nutnost dosáhnout příjmy ze zaměstnání a podnikání alespoň ve výši šestinásobku minimální mzdy - tedy alespoň ve výši 124.800 Kč za rok 2025 resp. za rok 2026 bude nutné dosáhnout příjmů 134.400 Kč.
podmínka pro nárok na měsíční daňový bonus dle § 35d ZDP - podmínka dosažení v daném měsíci příjmů od zaměstnavatele alespoň ve výši poloviny minimální mzda (v roce 2025 tedy příjmů 10.400 Kč, v roce 2026 to bude 11.200 Kč)